やる気がでないあなた、あなたの部下、そして社員のやる気度アップ・セミナー

  • 2017.12.15 Friday
  • 11:00

やる気がでないあなた、あなたの部下、そして社員のやる気度アップ・セミナー

 

やる気が出ないこと(仕事)に積極的に取り組むことが出来るようになるセミナーです。

〜併せて、人生とキャリアを棚卸ししよう〜

 

なんと欲張りなセミナーだこと (@@;)


あなたは
こんなことを思ったり、感じたりしたことはありませんか。

 

なぜ、あの人はいつも生き生きと仕事をしているのだろう。
なぜ、あの人はいつもやる気がないのだろう。

 

やる気のあるリーダーを育てたい!
エッ、リーダーや管理職などまっぴらごめん?


もっと、積極的に仕事をする社員を採用したい。

 

このまま、歳を重ねて良いのだろうか
私は何をしたかったのだろう
私は何を達成したのだろう
夢はあるけれど、達成する自信がない
自分らしく生きるとは
何をすれば良いのだろう

 

あなたの欲しいものはなんですか?
あなたの望みは?

 

同じことが、あなたの会社の社員さんにも言えませんか。

 

ところで、やるき【遣る気】とは、大辞林では、
「物事をやりとげようとする積極的な気持ち」と言っています。
やる気がない、やる気がでないということは、仕事を積極的に行
う目的がわからないということです。

 

人生や仕事をゲームに喩えて見ましょう。

 

あなたは他人が作ったルールでゲームをしますか。
それとも、自分が作ったルールでゲームをしますか。

 

どちらのルールがゲームを進めやすいでしょう。

 

ここでいうゲームのルールをあなたの大切にしていることやもの
つまり“価値観”ととらえてみましょう。

 

価値観とは、私たちの物事に対する認識、判断、行動の基準とな
るものです。

 

やりたいこと、好きなことをするのに、他人の命令やニンジン
(インセンティブ)は必要ありません。

 

あなたは、価値観に合致しているものに対しては、好きとか良い
(もの)といったポジティブな反応を示します。一方、合致して
いないものに対しては、嫌い、拒否、避けるといったネガティブ
な反応を示します。

 

自分らしく生きるとは、自分の価値観に沿って生きることです。
あなたの“価値観”が人生を、運命を決めます。

 

ということは、“価値観”が仕事の重要性を決めるのです。


仕事が自分の価値観に合致していると、仕事に情熱を感じます。

 

やりたい仕事とは、自分の価値観に合致している仕事。

やりたくない仕事とは、自分が価値観をおいていない、


即ち、価値観に合致していない仕事。

 

やる気は、自分の価値観に合致しているかどうかで決まることに
なります。

 

こんな方におすすめです
・自分らしく生きたい
・望む人生を歩みたい
・諦めたくない
・やりたいことを見つけたい
・天職を見つけたい
・好きな仕事をして稼ぎたい!
・部下を右腕にしたい!
・社員にやる気を出して欲しい
・リーダーを育てたい

 

このセミナーお話することは、
/佑魯罐法璽な価値観をもっている
  人は物事に対する独自の認識や判断、行動の基準がある
⊃佑修譴召譽泪奪廚違う
  人は環境や習慣、文化によって持っているマップが異なる
G召篭白を嫌う 
  空白の原則   : 空白を埋めようとする(考える)
  焦点化の原則  : 脳は焦点を絞る
  快楽、痛みの原則: 脳は痛みをさけ、快楽を求める
い気蕕法▲錙璽をとおして 
 ・あなたの価値観を明確にしていきます
 ・価値観と仕事のリンク付けをします
  (これがミソです)
 
セミナーで得られることは
・人生や仕事の目標をみつけることができます
・あなたの大切にしていること、
 あなたの価値観を明確にするできます
・やる気を手に入れることができます
・部下が右腕になります
・あなた自身はもちろんのこと、

 あなたの部下や社員さんにやる気がでます。

 

−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
日 時: 1月20日(土)9時30分〜12時
            (9時10分開場)
場 所: 東京エレクトロンホール宮城
              503教養室
      〒980-0803 仙台市青葉区国分町3-3-7
           http://miyagi-hall.jp/access/
受講費: 3,000円 当日会場にてお支払いください

 

申し込みはこちらからどうぞ>>>
 

お問い合わせはこちらからお願いします>>>
 

定 員: 10名
どなたでも受講できます。

 

持ち物:筆記用具をご持参下さい。

-----------------------------------------------------------


講 師  佐 藤 好 彦
コーチ・らしんばん
あなただけの“らしんばん”を手に、人生、後悔のない航海へ!
「自分らしく、豊かに幸せに生きる」
「仕事で最高のパフォーマンスを発揮する」
人生を最高価値に生きるをテーマにコーチングやコンサルティングしています。

 

バリューファクター・ファシリテーター
ディマティーニ・メソド・ファシリテーター
NLPマスター・プラクティショナー(ITA認定)
NLPコーチ(マイケル・ボルダック認定)
ブザン公認マインドマップインストラクター(TLI)

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JUGEMテーマ:セミナー情報

最初のステップがつらいことを認めなさい!

  • 2017.12.14 Thursday
  • 11:00

最初のステップがつらいことを認めなさい!

 

あなたもご存じのとおり
車にしても、モーターにしても、回り始める一番最初が、
負荷が重いのです。

 

自転車を漕ぐときを思い出してください。
結構ペダルが重く感じませんか。

 

回り始めると、それほどの力はいりません。

 

初めてのことにチャレンジするときには、誰でも、、
できるかな、怖いな、大丈夫かな・・・

を乗り越えて行動に移すことになります。

 

どうせやらなきゃいけないことなら、
嫌だな、出来そうもないし・・・。

などと言っている暇があるのなら、
やったほうが良いとおもいませんか。

 

先送りするくらいなら、さっさと始めたらいかがです。

などと言っている私ですが、
ひとりではなかなか最初の一歩が踏み出せないときもあります。

 

誰か一緒にやってくれる人がいないかな〜。

 

決断するのは私自身。

 

それでも、そばで背中を押してくれる人がいると、
初めの一歩を踏み出せそうな気がします。


「ハイ、どうぞ」と背中を押したきりで、
後は知らんぷりされると焦ってしまいます。

 

できれば、しばらくの間、
伴走してくれる人がいると嬉しいです。

 

それがメンターであったり、コーチなのです。。。
コンサルタントも。。。


別にコーチを雇わなくとも、アドバイスをしてくれる人が
身近にいるだけでも違いますよ。


今日も素敵な一日となりますように。

 

JUGEMテーマ:コーチング

「自分自身の決断で全てやる」 と決めなさい

  • 2017.11.25 Saturday
  • 19:45

「自分自身の決断で全てやる」 と決めなさい

 

あなたが誰かに相談したとします。

 

「誰のために言っていると思っているの!」
「誰のためでもない、あなたのためを思って言っているの!」

 

このようなことを言って下さる方に心当たりはありますか。

あなたのご両親、上司や同僚、友達の場合もあります。。。

 

でも、彼らは、
本当にあなたのことを思っていってくれているのでしょうか。

もしかしたら、アドバイスをして下さったご本人のために言って
いるのではないでしょうか。

 

自分が経験したことがない、見たことも聞いたこともないような
こと。

 

「やってごらん」と勧める方はそうそういないと思います。

自分は絶対にしない。

万が一できたとしても・・・、いつになることやら。

 

夢みたいなことを言っているんじゃありません。
現実を見てみなさい。世の中そんなものじゃありません。

と言われそうですね。


「やる」「やらない」の決断は自分自身に委ねられています。

と言っている先から・・・。

 

「やめろ!できっこねえから。」

一方で、人生決断の連続だ! と言われる。

 

「誰かに言われたからやる」ということは、
上手くいかなかったとき、
必ず誰かのせいにしますよね。

 

そこには、あなた(自分)がいないことになりませんか。

何かをやると決断する。


これには、
「一度でうまくいかないこともある」
ということを勘案してやる。

 

上手くいかなかったら、次の手を打つ。


元プロ野球選手の奥村 武博さんが公認会計士になりました。
書籍も出版されているようですね。
私、彼の努力もさることながら、
彼に諦めないでチャレンジする道を歩ませた、奥様が素敵だなと
思いました。


彼女は奥村さんの素晴らしいコーチです。


お読みいただき、ありがとうございます。


今日も素敵な一日となりますように。

 

JUGEMテーマ:コーチング

 

声のトーンを変えれるだけでセルフイメージが変わる

  • 2017.11.19 Sunday
  • 16:36


声のトーンを変えれるだけでセルフイメージが変わる

 

セルフイメージとは、「自分に対する思い込み」です。

勝手に私はこうだ!と決めつけていることです。


本間直人先生のセミナー
「EFカード」をやるとよくわかりますよ。

 

「EFカード」とはコミュニケーション・カードなのですが、
周りの人は、自分が気がついていない素晴らしいあなたを
見ている、感じている、こと発見させてくれます。

 

私も、この「EFカード」のトレーニング受けましたので、
このカードを使ったセミナーを行うことが出来ます。(@@;)


さて、セルフイメージについてです。

 

例えば:


小さい声
どんなふうに自分を見せているのでしょう

 

大きい声は?

静かで抑揚のない声

イライラした声は?

暗〜い声


あまり好感を持てませんよね。


そこで、少し顔の口角を上げて、笑顔を作ってお話をすると、
明るい気分になりませんか。お話も楽しくなります。

 

あなたのお話を聴いている周りも明るく、楽しくなりますよ。

なぜなら、声のトーンには感情が現れるからです。

 

ほんの少し

声のトーンを変えるだけで セルフイメージが変わります。


ぜひ、チャレンジして下さい。

 


今日も素敵な一日となりますように

 

JUGEMテーマ:コーチング

過去の延長線上ではなく 未来の可能性に生きる

  • 2017.11.15 Wednesday
  • 22:20

過去の延長線上ではなく 未来の可能性に生きる


このことば
有名どころが、ブログに書籍に書いているのですね。


私が学んだU理論で説明しているブログもあります。 (^^ゞ

 

親の期待・・・。
いい大学へ行って、いい会社へ = エリート


これは、過去の成功体験を踏襲しています。

 

前回はこれでうまくいった、今度も同じやり方でうまくいくはず。
世の中変わっているのに、今度も全く同じやり方が通用する?


反対に、上手くいかなかった過去の延長線上に
未来があると思ったとしたら・・・。


今までもいいことがなかった、これからもいいことなんてありはしない。
いつも失敗ばかり、今度も失敗しそう。


本当にそうなのでしょうか?

 

私のコーチングの師匠であるマイケル・ボルダックはいいます。
失敗なんてない。あるのはフィードバックだけだ。


失敗とはあきらめること。
うまくいかなかったら、なぜうまくいかなかったのか。
次にチャレンジするときには、どうすればよいのかを考える。


毎度毎度、同じことを繰り返していれば、何度も上手くいかないでしょう。


そこで、今までやっていたやり方を変えてみる。
このやり方がうまくいかなかったら、また、変えてみる。

 

同様に、上手くいった場合、なぜうまくいったのか。
と問うことも大切になります。


過去、上手くいかなかったこと、上手くいったことにとらわれることなく、
必ずできると信じて、チャレンジすることが大切なのですね。

 

 

JUGEMテーマ:コーチング

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